HR-эксперт Гарри Мурадян сообщил в беседе с ИА НСН о популярности тренда на отказ от дистанционной работы, который наблюдается во всем мире. Как пояснил специалист, в краткосрочной и среднесрочной перспективах удаленная работа выгодна работодателям, так как сокращаются расходы на аренду офисных площадей и техническое оснащение.
«Работодателям, которые уже отпустили сотрудников на удаленку, в основном без разницы, вернутся они туда или нет», — отметил Мурадян. По его словам, в долгосрочной перспективе очевидно, что карьера развивается в стенах офиса. Современные компании все чаще переходят на гибридный график работы, стремясь сбалансировать удаленный и офисный режимы.
Свежие комментарии