На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

360

162 277 подписчиков

Свежие комментарии

  • Людмила Полищук
    Это нормально, что люди возвращаются в свои родные места. Только их всех, желательно, проверять, чтобы выявлять засла...«Страна.ua»: укра...
  • Ингерман Ланская
    дааа, сопливые выродки совдеповского отродья выявляются на раз... быдло-мамашки выблёвывают быдло-существ... это пока...Депутат Дюков: см...
  • Сергей Потемкин
    Кому они нужны ?В Уфе задержали к...

HR-специалист Мурадян: строительной отрасли не хватает почти 300 тысяч человек

Дефицит рабочих рук разогнал рост зарплат в строительной сфере. Как выйти из сложившейся ситуации и какую роль в этом играют мигранты, рассказал 360.ru HR-специалист Гарри Мурадян. По его словам, дефицит в 300 тысяч человек возник из-за оттока кадров в другие отрасли, прежде всего в ВПК, и ужесточения миграционной политики.

Однако зарплаты для тех, кто остался, действительно выросли — приблизительно в три раза. «Ситуация довольно сложная. Строительная отрасль традиционно зависит от иностранной рабочей силы, особенно в низкоквалифицированных профессиях. Без мигрантов возможно возникновение задержек в реализации строительных проектов, что может негативно сказаться на экономике в целом», — заявил Мурадян. Однако он добавил, что благодаря этому открываются перспективы для местных кадров и внедрения новых технологий. Собеседник 360.ru призвал развивать внутренние ресурсы и адаптировать отрасль к сложившимся условиям. Ранее глава Фонда капитального ремонта Свердловской области Станислав Суханов призвал рожать сварщиков, штукатуров и маляров. Его идею назвали в Госдуме неадекватной и добавили, что от женщин никогда раньше не требовали рожать под госзаказ.

 

Ссылка на первоисточник

Картина дня

наверх